Accord du 14 décembre 2004 relatif à la formation professionnelle tout au long de la vie, TI

Entrée en vigueur18 décembre 2007
Article 1
Le présent avenant s'applique aux activités suivantes :
Importation de bois pour les entreprises ou établissements dont l'activité principale d'approvisionnement résulte de l'achat à l'importation, ou sur les marchés internationaux ; lesdites opérations étant supérieures à 50 % des achats totaux de bois et dérivés du bois5907
Fabrication d'articles en liège5408
Commerce de gros de liège et articles en liège5907
Commerce de détail de liège et articles en liège6422
Scieries relevant du régime de travail du ministère du travail4801
Production de charbon de bois?
Parquets, moulures, baguettes4803
Bois de placage, placages tranchés et déroulés4804
Panneaux de fibragglos4804
Poteaux, traverses, bois injectés4804
Application de traitement des bois4804
Emballage en bois (caisse, tonnellerie, emballeurs)4805
Emballages légers en bois, boîtes à fromage4805
Palettes4805
Tourets4805
Objets divers en bois (matériel industriel, agricole et ménager en bois, bois multiplis, multiformes)4807
Fibre de bois4807
Farine de bois4807
Articles de sport à l'exclusion des ballons, matériels divers pour sports nautiques, matériels de camping5402
Articles de pêche (pour les cannes et lignes)5402
à l'exclusion des entreprises dont l'activité principale est consacrée au pin maritime dans les zones de la forêt de Gascogne.
Article 2L'article 3 « Dispositions financières » de l'accord du 14 décembre 2004 est ainsi modifié :« Les entreprises définies dans le champ d'application de l'article 1er doivent verser auprès de l'OPCIBA les contributions suivantes destinées au financement des actions définies à l'article 2. 3. 1. Entreprises de 20 salariés et plus Les entreprises devront effectuer un versement au moins égal à 0, 50 % des rémunérations de l'année de référence à l'OPCIBA au titre des contrats ou des périodes de professionnalisation définis et du droit individuel à la formation prévu à l'article L. 933-1 du code du travail.La contribution de 0, 50 % ci-dessus définie pourra permettre le financement du tutorat ainsi que du fonctionnement et des actions de l'observatoire prospectif des métiers et des qualifications.Sur les 0, 50 % versés à l'OPCIBA, 0, 20 % des rémunérations de l'année de référence sont affectés à la mutualisation du DIF.Les parties signataires confirment les dispositions de l'accord national du 21 décembre 1994 relatif à la formation professionnelle continue dans les industries du bois pour les entreprises qui emploient 10 salariés ou plus relevant du présent accord. 3. 2. Entreprises de 10 à 19 salariés Les entreprises devront effectuer un versement au moins égal à 0, 15 % des rémunérations de l'année de référence à l'OPCIBA au titre des contrats ou des périodes de professionnalisation définis et du droit individuel à la formation prévu à l'article L. 933-1 du code du travail.La contribution de 0, 15 % ci-dessus définie pourra permettre le financement du tutorat ainsi que du fonctionnement et des actions de l'observatoire prospectif des métiers et des...

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